بالشراكة مع النشطاء الأهليون, جمعية إنقاذ المستقبل الشبابي و اتحاد شركات أنظمة المعلومات الفلسطينية PITA, يستهدف البرنامج الشباب المهمشين في جنوب الضفة الغربية وقطاع غزة ومؤسسات التدريب والتعليم المهني والتقني، لدعم التنمية المستدامة والحد من الفقر وتمكين الشباب. يركز المشروع على إشراك الشباب في الميادين السياسية والاجتماعية عن طريق تزويد الشباب المهمش بالمهارات والخبرات لمساعدتهم على الدفاع عن احتياجاتهم من خلال استراتيجية تشغيل الشباب التي يقودها الشباب أنفسهم (PYES) .
يضم البرنامج تدريب الشباب على مهارات القيادة و عملية المشاركة مع مهارات توظيف عملية و التلمذة الصناعية -التقنية والمهنية- للشباب المستهدفين كوسيلة لعكس قيمة التعليم المهني والتقني في سوق العمل, والذي يتم التقليل من أهميته حاليا من قبل الآباء, صانعي القرار, والمعلمين.
ويشترك القطاع الخاص لتوفير فرص توظيف للشباب الفلسطيني المهمش من خلال تسليط الضوء على قصص نجاح لمكافحة الفكرة الاجتماعية السلبية المرتبطة بالعمل التقني والمهني من خلال برنامج التلمذة الصناعية.
وأخيرا يتم التواصل فيما بين الشباب الفلسطينيين وأقرانهم عالميا عن طريق  منتدى مخصص لمشاركة الشباب على موقع الميرسي كور " فيالق الرحمة العالمية" الشبابي (www.globalcitizencorps.org ).

الهدف العام للبرنامج:

دعم التنمية المستدامة وتقليل الفقر وتمكين الشباب في الأراضي الفلسطينية المحتلة من خلال تعزيز فرص العمل لدى الشباب.

الهدف المحدد للبرنامج:

تعزيز آليات التعاون فيما بين شبكات الشباب الفلسطيني لدعم سوق العمل الفلسطيني والارتقاء بمستوى التدريب التقني و التعليم المهني و محاولة خلق فرص عمل تقنية مهنية تساهم في تغيير الفكرة السلبية السائدة عن التعليم التقني والمهني.

 النتائج المتوقعة:

· تعزيز مهارات 200 شاب في الخليل وبيت لحم وقطاع غزة في مجالات المناصرة, التواصل, التفاوض والتوظيف وحل الصراع

· مساهمة مراكز التدريب المهني والتقني الرسمية وغير الرسمية في تعزيز فرص عمل لـ 2000 شاب فلسطيني سنويا من خلال تحسين بيانات وإحصاءات تتعلق بسوق العمل وزيادة استجابة السوق.

· دعم التلمذة الصناعية لـ 100 شاب فلسطيني في الخليل وبيت لحم وقطاع غزة والمساهمة في منحهم فرص عمل، مع العمل على تعزيز مفاهيم وفوائد التدريب المهني للشباب الفلسطيني.

 النشاطات الأساسية:

·  تنفيذ وتحليل استبيان  احتياج سوق العمل لجمع المعلومات الضرورية ليتم العمل على تجهيز بحث تعريفي بمتطلبات سوق العمل المستجدة و المهارات المتوفرة, و لعمل توصيات على المناهج التقنية والمهنية و استراتيجية تشغيل الشباب.

 ·إجراء بحوث بشأن عمالة الشباب بما في ذلك إعادة النظر في السياسات والبرامج الوطنية ذات الصلة واستبيان المواقف ووجهات النظر لأولياء الأمور وأصحاب العمل والمعلمين وصانعي القرار حول تدريب الشباب ومواضيع تخص التوظيف والعمالة.KAP

· إدارة جلسات نقاش شبابية مدعمة بـ  ICT للتعريف عن الاستراتيجيات العامة لخلق فرص عمل ولربط الاتصال بين الشباب الفلسطيني مع أقرانهم حول العالم عن طريق موقع Global Citizen Corps.

· تدريب 200 شاب وشابة من خلال شبكة شبابية على مهارات القيادة, التواصل, حل النزاع, المناصرة و التوظيف.

· يقوم أعضاء الشبكة الشبابية بممارسة مهارات المناصرة و دعم استراتيجية تشغيل الشباب مع أقرانهم,  ومع مؤسسات الإعلام, القطاع الخاص, والقطاعات الحكومية من خلال أيام العمل (أنشطة مختلفة).

· تطوير المناهج والأصول المؤسسية لـ 10 مؤسسات تدريب مهني وتقني رسمية وغير رسمية, بناء على تحليل استبيان سوق العمل  ومن خلال استبيانات تطبق على المواقع.

·عقد أيام توظيف لتشجيع شبكات الخريجين الجدد, أصحاب العمل ومؤسسات التدريب المهني والتقني بناء على  استراتيجية تشغيل الشباب.

· اختيار 100 شاب وشابة وتوزيعهم على حقول تقنية ومهنية للتلمذة الصناعية في الشركات الخاصة  بقطاع غزة والضفة الغربية


طلب الاشتراك

http://sites.google.com/a/ps.mercycorps.org/nsa-program/student